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BULLETIN DE PAIE EXCEL AVEC LES NOUVEAU TAUX 2015 : MODÈLE BÂTIMENT

FICHE DE PAIE EXCEL 2015

 

BULLETIN DE PAIE   : Du 01/01/2015 au 31/01/2015
EMPLOYEUR: SALARIE:
Nom: Nom et Prénom:
Adresse: Adresse:
CP et Ville : Numéro SS:
Numéro APE: Convention collective:
Numéro SIRET: Emploi:
Coefficient:
Salaire de base 151,67 16,15 € 2 450,00 € Plafond SS : 3 170,00 €
HS à 25% 1 20,19 € 20,19 €
HS à 50% 0 24,23 € 0,00 €
SALAIRE BRUT 2 470,19 € -699,81 €
2 470,19 €
COTISATIONS PART SALARIALE PART PATRONALE
Base Taux Montant Base Taux Montant
CSG non déductible 2 396,09 € 2,40% 57,51 €
CRDS non déductible 2 396,09 € 0,50% 11,98 €
Csg déductible 2 396,09 € 5,10% 122,20 €
Sécurité sociale
Assurance maladie 2 470,19 € 0,75% 18,53 € 2 470,19 € 12,80% 316,18 €
Assurance veuvage 2 470,19 € 0,30% 7,41 €
Assurance vieillesse
AV déplafonée 2 470,19 € 1,80% 44,46 €
AV plafonnée 2 470,19 € 6,80% 167,97 € 2 470,19 € 8,50% 209,97 €
Accidents du travail 2 470,19 € 6,30% 155,62 €
Allocation familiales 2 470,19 € 3,45% 85,22 €
Aide au logement
AL déplafonée 2 470,19 € 0,40% 9,88 €
AL plafonnée 2 470,19 € 0,10% 2,47 €
ASSEDIC
Assurance chômage tranche A 2 470,19 € 2,40% 59,28 € 2 470,19 € 4,00% 98,81 €
Assurance chômage tranche B
Assurance chômage tranche AGS (FNGS) 2 470,19 € 0,30% 7,41 €
FNAL TA 2 470,19 € 0,10% 2,47 €
CONTRIBUTION SOLIDARITE AUTONOME 2 470,19 € 0,30% 7,41 €
OPCA 2 470,19 € 0,90% 22,23 €
OPCA FAF TVA 2 470,19 € 0,18% 4,45 €
CCCA BTP 2 470,19 € 0,30% 7,41 €
APNAB 2 470,19 € 0,15% 3,71 €
TAXE APPRENTISSAGE 2 470,19 € 0,68% 16,80 €
PREVENTION OPP BTP 2 470,19 € 0,11% 2,72 €
contribution organisations syndicales 2 470,19 € 0,016% 0,40 €
Formation continue – 10 salariés 2 470,19 € 0,55% 13,59 €
Retraite complémentaire et AGFF tranche A 2 470,19 € 0,80% 19,76 € 2 470,19 € 1,20% 29,64 €
Retraite complémentaire et AGFF tranche B
ARRCO 2 470,19 € 3,10% 76,58 € 2 470,19 € 4,65% 114,86 €
PREV. OUVRIER BTP TA 2 470,19 € 0,92% 22,73 € 2 470,19 € 1,08% 26,68 €
PREV. OUVRIER BTP TA 2 470,19 € 0,72% 17,79 €
TOTAL des cotisations 563,94 € 1 200,17 €
Net à payer 1 906,25 €
Payé le : 31/01/2015 Salaire net imposable 1 963,75 €
A CONSERVER SANS LIMITATION DE DUREE
LES CUMULS BRUTS BASE SS IMPOSABLE HEURS COUT GLOBAL
2 470,19 € 2 470,19 € 1 963,75 € 152,67 3 670,36 €
DATE DEBUT ANCIENNETE 01/12/2014

FICHE DE PAIE EXCEL 2015
TELECHARGER ICI LE BULLETIN DE PAIE 2015 / UN NET DE 1900€ EMPLOYÉ DANS LE BÂTIMENT
FICHE DE PAIE 2015

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12 Responses

    • C’est dans le total brut comme une prime de panier : voici les trois indemnités concernées :
      1° Indemnité de repas : cette indemnité a pour objet d’indemni-
      ser le supplément de frais occasionné par la prise du déjeuner en

      dehors de la résidence habituelle de l’ouvrier. Elle n’est pas due

      par l’employeur lorsque :

      — l’ouvrier prend effectivement son repas à sa résidence

      habituelle ;

      — un restaurant d’entreprise existe sur le chantier et le repas est

      fourni avec une participation financière de l’entreprise égale au

      montant de l’indemnité de repas ;

      — le repas est fourni gratuitement ou avec une participation

      financière de l’entreprise égale au montant de l’indemnité de

      repas.
      2° Indemnité de transport : cette indemnité a pour objet

      d’indemniser forfaitairement les frais de transport engagés pour se

      rendre sur le chantier et en revenir, quel que soit le moyen de

      transport utilisé. Elle n’est pas due lorsque l’ouvrier n’engage pas

      de frais de transport, notamment lorsque l’entreprise assure gra-
      tuitement le transport ou rembourse les titres de transport.

      3° Indemnité de trajet : cette indemnité indemnise la sujétion,

      c’est-à-dire le temps passé par le salarié pour se rendre sur le

      chantier et en revenir. Elle n’est pas due lorsque l’ouvrier est logé

      gratuitement par l’entreprise sur le chantier ou à proximité immé-

      diate du chantier.

      Ces 3 indemnités de remboursement de frais sont journalières,

      forfaitaires et fixées en valeur absolue.

      Pour le montant de ces indemnités, se reporter aux dispositions

      spécifiques aux régions – voir la synthèse Bâtiment : ouvriers

      (régions).

      ◆ Art. 8-11 à 8-18
      Source Convention collective

    • Veuillez préciser plus afin de nous permettre de bien répondre à votre demande.
      Merci. vous pouvez nous contacter également via notre formulaire de contact tout en haut de la page.

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