Contrat à temps partiel : l’application d’une durée minimale hebdomadaire de 24 heures Avant la nouvelle loi n° 2013-504 du 14 juin 2013 sur la sécurisation de l’emploi Depuis le 1er janvier 2014, les heures complémentaires effectuées dans la limite du 10e (ou 1/3 selon la convention collective) de la durée prévue par le […]
La réduction Fillon mis en avant pour les salaires 2015 Au niveau du SMIC, le montant de la réduction couvre les cotisations patronales d’assurance maladie, d’assurance vieillesse, d’allocations familiales, le FNAL, la contribution de solidarité pour l’autonomie et 1 point de cotisation accidents du travail/maladies professionnelles (AT/MP) selon le La loi de financement rectificative de […]
Bulletin de paie : Modèle avec exonération patron 80% invalidité Code Postal Salarié 75000 Code Postal Employeur 75000 Nombre d’heures 151 Salaire net 1661.00 € Option de calcul Réel Exonération Employeur INVALIDITE 80% Simulation au 30/12/2014 Cotisations Patronales Cotisations Salariales CSG + CRDS 2129.63 x 2.90% = 61.76 CSG DEDUCTIBLE 2129.63 […]
Bulletins de paie : salariés et ouvriers du bâtiment dans la région parisienne La convention collective : Bâtiment – ouvriers Région parisienne ( 3032 ) suivre le lien suivant http://legifrance.gouv.fr/affichIDCC.do?idConvention=KALICONT000005635221 Au sujet de la Maladie : le tableau suivant explique les modalités Motif de l’absence Durée de l’indisponibilité Maintien – (IJSS + pev…) Délai […]
Télécharger la fiche de paye 2014 en format Excel Les taux des cotisations sociales sont révisés tous les six mois au 1er juillet et au 1er janvier de chaque année. On peut opter pour la simplification de cette mission en passant par le CESU sur le portail de l’Urssaf : http://www.cesu.urssaf.fr/cesweb/home.jsp Sinon on peut faire […]
Bulletins de paie : Zone d’en bas Cette zone affiche les cumuls de plusieurs informations concernant : Le cumul annuel u brut imposable Le cumul annuel du brut social Le cumul annuel des heures travaillées Le cumul annuel du cout global salarié Le cumul de la période des congés acquis et restant dus et autres
Comment déterminer le Net à payer et le Net imposable : Le Net imposable est égale au salaire brut moins les cotisations salariales et la CSG déductible. Le Net imposable est fiscal alors que le Net à payer est minoré des cotisations non déductibles fiscalement. Tel est le cas de la CSG CRDS . Les […]
Les cotisations salariales et patronales les cotisations sociales doivent figurer sur la fiche de paie obligatoirement même si les cotisations patronales sont facultatives.On peut regrouper les cotisations salariales par assiettes ou organismes collecteur. Dans le cas de regroupement , le détail des cotisations doit être communiquer au salarié au moins une fois par année. En […]
Paie 2014: Taux des taxes et participations au 01/01/2014 Régimes Taux global Répartition Assiette % Employeur Salarié % % III. Taxes et participations Taxe sur les salaires 4,25 4,25 Totalité du salaire Construction (au moins 20 salariés) 0,45 0,45 Apprentissage 0,68 0,68 Formation continue (au moins 20 salariés) 1,6 1,6 Formation continue (au moins 10 et […]
Télécharger les nouveaux taux des Cotisations sociales du régime général des salariés à compter du 01 janvier 2014 : Sur le fichier excel , vous avez tous les taux 2014 qui concernent les Cotisations sociales du régime général des salariés. vous avez à chaque fois le taux global suivi de la répartition employer salarié ainsi […]
La réforme des retraites est adopté par le parlement ce mercredi 18/12/2013. 1- la durée de cotisation est allongée 2- un compte pénibilité est crée les principales modifications de durée d’assurance requise: Il serait essentiel en 2014 de mettre à jour les bilans de retraite de vos clients en prenant en compte l’ensemble des […]
