#Fiche de paie 2017 : Les cotisations sur les salaires : CSG et CRDS 2017
Pour les activités salariales , le taux de la CSG est de 7.5% en 2017, sa base est de 98.25% du salaire brut et 100% si le salaire dépasse 4 fois le plafond annuel de la sécurité sociale (PASS ) soit 156.912 euros pour l’année 2017 (4 PASS).
Le #PASS 2017 passe de 38.616 à 39.228 euros, et le plafond mensuel de la sécurité sociale ( PMSS 2017) est de 3.218€ .
Le taux de la CSG sur les allocations chômages et les indemnités journalières de sécurité sociales est différent de celui des salaires ( voir le tableau ci-après ) . Le taux de la CSG tient compte de la nature exceptionnelle de ses revenus et plafonne le taux des cotisations CSG à 6.2% seulement.
Comment calculer la CSG déductible , CSG non déductible et CRDS :
L’assiette CSG est égale à  98,25% du salaire brut + part patronale de prévoyance et/ou retraite supplémentaire.
Le taux CSG de la part déductible est 2.40% et le taux non déductible est 5.10% soit un total de 7.50%. le taux de la CRDS est de 0.50% sur la même base.
Les cotisations CSG et CRDS sont salariales. La CRDS est totalement non déductible.
La #base csg mutuelle à prendre en compte est uniquement la part patronale.
La formule de calcul de la CSG CRDSÂ est simple , voici un exemple :
Pour un salaire brut de 2000€ : 2000 x 98.25% =1965€
part patronale de la prévoyance ( mutuelle ) : par exemple 75€
Donc, la base CSG est 2040€ (1965+75 = 2040€)
Le montant de la CSG déductible est : 2040 x 2.40% soit : 48.96€
Le montant de la CSG non déductible est : 2040 x 5.10% soit :104.04€
le montant de la CRDS est : 2040 x 0.50% soit : 10.20€
Ainsi, le salaire net imposable = salaire net + IJSS + avantages en nature + CSG non déductible + CRDS
Ci-après deux tableaux sur les différents taux de la CSG suivant la nature des revenus et un deuxième tableau sur les revenus concernés par l’exonération de la CSG CRDS.
| Nature des revenus | Taux global CSG | Taux CSG déductible de l’impôt sur le revenu | Taux CRDS | Assiette (Base de calcul) |
| Indemnités journalières de sécurité sociale (IJSS) | 6,2 % | 3,8 % | 0,50 % | 100 % des IJSS brutes |
| Allocations chômage | 6,2 % | 3,8 % | 0,50 % | 98,25 % du revenu brut si le montant ne dépasse pas 156 912 € |
| Pensions d’invalidité | 6,6 % | 4,2 % | 0,50 % | 100 % du revenu brut |
| Pensions de retraite | 6,6Â % | 4,2Â % | 0,50Â % | 100Â % du revenu brut |
| Allocations de préretraite | 7,5 % | 4,2 % | 0,50 % | 100 % de l’allocation brute |
| Allocations de préretraite, si la préretraite ou la cessation anticipée d’activité a pris effet avant le 11 octobre 2007 | 6,6 % | 4,2 % | 0,50 % | 100 % de l’allocation brute |
| Exonération de CSG et/ou CRDS sur les revenus liés à la famille | ||
| Type de revenu | Exonération de CSG | Exonération de CRDS |
| Allocation d’éducation de l’enfant handicapé (AEEH) | Oui | Oui |
| Allocations familiales | Oui | Non |
| Allocation journalière de présence parentale (AJPP) | Oui | Non |
| Allocation de soutien familial (ASF) | Oui | Non |
| Allocation de rentrée scolaire (ARS) | Oui | Non |
| Complément familial | Oui | Non |
| Pension alimentaire | Oui | Oui |
| Prestation d’accueil du jeune enfant (Paje) | Oui | Non |
