Lorsqu’un salarié est déclaré inapte par le médecin du travail, l’employeur se retrouve confronté à une procédure strictement encadrée par le Code du travail....
Démissionner de son emploi est souvent perçu comme une décision unilatérale, prise volontairement par le salarié. Pourtant, il arrive que ce choix apparaisse moins...
Le licenciement pour inaptitude professionnelle est une situation délicate, qui exige de respecter des règles précises pour garantir les droits du salarié tout en...
Le monde du travail peut parfois être le théâtre de situations délicates, où des salariés courageux se retrouvent à dénoncer des pratiques contraires à...
Parler de ses droits, exprimer des désaccords, ou même critiquer son employeur, tout ça fait partie de la liberté d’expression au travail. Mais voilà,...
