As-tu besoin de comprendre comment calculer ta prime d’ancienneté dans le domaine de la métallurgie ? Ne t’inquiète pas, nous allons tout t’expliquer avec un exemple concret afin que tu puisses bien comprendre comment cela fonctionne. La convention collective nationale de la métallurgie 2024 te permet de calculer aisément le montant que tu recevras en fonction de ton ancienneté et de ta classe d’emploi.
Les bases du calcul de la prime d’ancienneté-métallurgie
Dans cette convention, il y a un tableau des taux pour les classes d’emplois allant de 1 à 10. C’est à partir de ce taux qu’on détermine la base de calcul pour ta prime d’ancienneté. lien vers la convention collective
Voici à quoi ça ressemble :
Classe d’emploi | Taux (%) | |
1 | 1,45 % | |
2 | 1,6 % | |
3 | 1,75 % | |
4 | 1,95 % | |
5 | 2,2 % | |
6 | 2,45 % | |
7 | 2,6 % | |
8 | 2,9 % | |
9 | 3,3 % | |
10 | 3,8 % |
La formule magique de la prime d’ancienneté– métallurgie
La formule pour calculer la prime d’ancienneté, comme précisé dans l’article 142 de la convention, est la suivante :
Prime d’ancienneté = (Base de calcul spécifique × 100) × nombre d’années d’ancienneté
La base de calcul correspond à la valeur du point (qui peut varier selon la région) multipliée par le taux correspondant à ta classe d’emploi.
Exemple concret -métallurgie
Allez, on prend un exemple simple pour que ça soit plus clair. Imagine que tu t’appelles Jean, tu travailles dans une boîte de métallurgie et tu es dans la classe d’emploi 5. Le taux pour cette classe, c’est 2,2 %. T’es dans cette entreprise depuis 6 ans et la valeur du point dans ta région est de 6 euros.
Voilà comment on calcule ta prime :
Prime d’ancienneté = ([6 € × 2,2 %] × 100) × 6 ans = 79,2 € bruts par mois.
Donc Jean, avec ses 6 ans d’ancienneté, aurait droit à une prime d’ancienneté de 79,2 € par mois.
Besoin d’un simulateur ?
Si tu veux pas te prendre la tête à faire des calculs toi-même, tu peux aussi utiliser des simulateurs comme celui dispo sur le site de la CGT Safran pour calculer la prime d’ancienneté applicable dès janvier 2024. C’est un outil bien pratique si tu veux voir direct combien tu pourrais toucher.
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