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Monthly Archive: avril, 2014

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Bulletin de paie : fiche 3 – Les cotisations et les contributions sociales

Les cotisations salariales et patronales les cotisations sociales doivent figurer sur la fiche de paie obligatoirement même si les cotisations patronales sont facultatives.On peut regrouper les cotisations salariales par assiettes ou organismes collecteur. Dans le cas de regroupement , le détail des cotisations doit être communiquer au salarié  au moins une fois par année. En ce qui concerne les cotisations...

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Bulletin de paie : Fiche 2 – les composantes de la rémunération brute

Le salaire brut est composé en plusieurs unités , lesquelles ? le salaire brute est le montants de la rémunération du travail , ajouté à cela tous les autres avantages et primes soumis aux cotisations sociales . Autrement dit , Le salaire brut correspond à l’intégralité des sommes perçues par le salarié au titre de son contrat de travail, avant...

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Bulletin de paie : Fiche 1 : Identification des parties: les obligations

L’employeur et  le salarié doivent être identifiés sur le bulletin de paie: En général, tout en haut du bulletin de paie , on trouve l’identité des parties : employeurs et salariés. qu’est ce que dis la loi en ce qui concerne les obligations  des informations à afficher sur la fiche de paie? Primo : l’identité de l’employeur : – la...

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